محتويات
تعريف البطالة
تُعرّف البطالة أنّها ظاهرة اجتماعية اقتصادية تحدث عندما لا يجد الأفراد فرصة عمل أو وظيفة بالرغم من سعيهم وبحثهم الجاد عنها، ويشمل مفهوم البطالة الأفراد الذين ينتظرون العودة إلى العمل بعد أنّ تمّت إقالتهم، لكنّه بالمقابل لا يشمل الأشخاص الذين يتركون العمل لأسباب معينة؛ كاستكمال الدراسات العليا، أوالتقاعد، أو ظروف صحية، أو أسباب شخصية، كما أنّه لا يشمل أيضاً الأشخاص الذين لا يبحثون أو يسعون للحصول على وظيفة.[١][٢]
معدل البطالة
يُقاس معدّل البطالة عن طريق قسمة عدد العاطلين عن العمل على العدد الكلي للقوى العاملة،[١] أو بحساب النسبة المئوية لأعداد العاطلين عن العمل بالنسبة للقوى العاملة، ويتمّ تعديل هذه النسبة بشكل دوري، ويجدر بالذكر أنّه يتمّ تعريف القوى العاملة بأنّها العدد الكلي للأشخاص العاطلين عن العمل مضاف إليهم عدد الأشخاص الذين يعملون.[٣]
البطالة والاقتصاد
تُعدّ البطالة مؤشّراً ومقياساً أساسياً عن صحة الوضع الاقتصادي لأيّة دولة،[١] فإنّ زيادة نسب البطالة يعني انخفاض الإنتاج الاقتصادي، وبما أنّ الأشخاص العاطلين عن العمل سوف يستمرّون باستهلاك المنتجات الأساسية للحياة فهذا يعني انخفاض الإنتاج دون انخفاض نسب الاستهلاك ممّا يُسبّب مشاكل اقتصادية، حيث تُشير نسب البطالة الكبيرة إلى ضائقة اقتصادية كبيرة وقد تُسبّب مشاكل أخرى متعدّدة.[٢]
أنواع البطالة
تُصنف البطالة إلى أنواع عدّة، م أهمّها ما يأتي:[٤]
- البطالة الكلاسيكية: وهي البطالة التي يكون فيها عدد الباحثين عن عمل أكثر من عدد الوظائف الشاغرة.
- البطالة الدورية: تحدث عند انخفاض الطلب على السلع والخدمات، وبالتالي تُصبح الحاجة للإنتاج أقل، وعليه يقل عدد العمال الذين يتمّ توظيفهم.
- البطالة الهيكلية: تحدث عند وجود فجوة بين المهارات المطلوبة في سوق العمل، والمهارات الموجودة فعلاً لدى العاطلين عن العمل، أيّ أنّ سوق العمل لا يستطيع توفير وظائف لكلّ من يبحث عن عمل.
- البطالة الاحتكاكية: تُطلق على حالة الأشخاص الذين يحتاجون فترة زمنية للانتقال من وظيفة لأخرى أو من عمل لآخر.
- البطالة المخفية: ويُقصد بها البطالة غير المحسوبة في إحصاءات البطالة الرسمية، كتجاهل حساب الأفراد الذين ليس لديهم وظائف ولكنّهم توقفوا عن البحث عن عمل.
- البطالة طويلة الأمد: في حال استمرار الفرد بالبحث عن عمل لأكثر من 27 أسبوع تقريباً، فهذه تكون بطالة طويلة الأمد.[١]
- البطالة قصيرة الأمد: البطالة التي تستمر أقل من 27 أسبوع.[١]
أسباب البطالة
توجد مجموعة من الأسباب التي تؤدّي لظاهرة البطالة أهمّها ما يأتي:[٥]
- الفجوة في حجم العرض والطلب في سوق العمل.
- حدوث تغيرات تكنولوجية.
- العوامل الجغرافية.
- عدم التوافق بين المهارات المطلوبة لسوق العمل والمهارات الموجود لدى الأفراد.
- ارتفاع أسعار الفائدة.[١]
- الركود العالمي.[١]
- الأزمة المالية.[١]
المراجع
- ^ أ ب ت ث ج ح خ د ” Unemployment?”, www.corporatefinanceinstitute.com, Retrieved 16-12-2020. Edited.
- ^ أ ب “Guide to Unemployment”, www.investopedia.com,26-10-2020، Retrieved 16-12-2020. Edited.
- ↑ “Unemployment rate”, www.data.oecd.org, Retrieved 16-12-2020. Edited.
- ↑ “Introduction to Unemployment”, www.courses.lumenlearning.com, Retrieved 16-12-2020. Edited.
- ↑ Tejvan Pettinger (21-06-2019), “Causes of unemployment”، www.economicshelp.org, Retrieved 17-12-2020. Edited.
