محتويات
مفهوم النزاهة
يقصد بمفهوم النزاهة أن يتم القضاء على الفساد الذي يحصل نتيجة سوء استخدام الإدارة والوظيفة، وذلك عن طريق وضع أسس وقواعد تعمل على ترسيخ مبادئ السلوكيات العالية، واتباع الأخلاق الحميدة في ممارسات العمل، التي تعكس الأهداف الإيجابية للمؤسسات في الدولة جراء تطبيق قواعد ومبادئ النزاهة.[١]
تعتبر النزاهة والشفافية أساس عمل كل مؤسسة من مؤسسات الدولة، سواء كان ذلك في قطاع العمل الحكومي أو الخاص، فهما مبدآن أساسيان للحفاظ على سلامة سير العمل ضد أي شكل من أشكال الفساد الذي قد ينعكس سلبًا على هياكل الإدارات المؤسسية ونظامها الوظيفي، الأمر الذي قد يسبب بلبلة وخلل في المنظومة الاجتماعية لأي دولة، كما يؤثر على وضع الاقتصاد بسبب الضرر الذي يحصل بالموارد المالية. [٢]
مفهوم الشفافية
يقصد بالشفافية أن يتم استبعاد وإزالة أي تشكيك أو خداع أو غموض، واستبدالها بمبدأ الوضوح الذي يعطي الحق للمواطنين في معرفة المعلومات والاطلاع على البيانات بما يخص عملية اتخاذ القرار ووضع السياسات والتشريعات، وتتم الشفافية عن طريق وضع مبادئ ومقاييس، تعمل على تعزيز الوضوح وسهولة الفهم وتحارب الفساد.[٣]
أهمية النزاهة والشفافية في الدولة
تكمن أهمية تطبيق النزاهة والشفافية في مؤسسات الدولة في ما يلي:
- تعمل على تحقيق المصلحة العامة، والحد من الفساد بأنواعه ومحاربته في مؤسسات الدولة.[٤]
- تهدف إلى تحقيق سلامة المجتمع وأمانه وترسّخ وتنمي شعور المواطنة عند المواطنين في الدولة.[٥]
- تقوية وتمتين الثقة بين نظام الدولة ومؤسساته وبين المواطنين، مما يؤدي إلى سيادة الأمن والاستقرار في كافة مجالات الدولة.[٥]
قيم النزاهة
تتمثل القيم التي تدل على سيادة مبدأ النزاهة في أي مؤسسة في:[٦]
- تعامل الأفراد في العمل على مبدأ الصدق والأمانة.
- سيادة السلوك السليم الذي يرفض تقديم المصلحة الشخصية على المصلحة العامة.
- رفض الرشوة بهدف القيام بأعمال مخالفة للقانون والذي قد يسبب أضرار في المصلحة العامة والمال العام.
المؤشرات التي تدل على سيادة قيم النزاهة
تتعدد المؤشرات التي تدل على تطبيق قيم النزاهة في المؤسسات، منها:[٦]
- الالتزام بمنشورات مدونة السلوك ومقاييس الأخلاق المذكورة في قوانين المؤسسات لترسيخ مبدأ النزاهة.
- توفر ضمانات وقواعد مكتوبة كدليل للعاملين في المؤسسات عن طبيعة عملهم، وتعاملهم مع بعضهم ومع المواطنين المراجعين، رافضة للمزاجية والواسطة.
- الاجتهاد والمثابرة في العمل بهدف الحفاظ على المال العام وعدم إلحاق الأضرار بالمصلحة العامة.
المتطلبات الأساسية لسيادة الشفافية في الدولة
من أهم المتطلبات التي تعزز مبدأ الشفافية:[٧]
- تعزيز قواعد الديمقراطية في الدولة التي تضمن حق الفرد في الحصول على المعلومات ونشر القوانين والتعليمات والأوامر، بمنهجية واضحة للمواطنين.
- توعية المواطنين في المجتمع بمفهوم الشفافية وإشراكهم في عملية فهم وتقييم القرارات المتخذة.
- تعزيز مبدأي الشفافية ومحاربة الفساد وتطبيقهما في مؤسسات الدولة كافة على صعيد القطاعين العام والخاص.
المراجع
- ↑ “دليل تنمية النزاهة 2014”، منظمة الجمارك العالمية، اطّلع عليه بتاريخ 22/1/2022. بتصرّف.
- ↑ “الرؤية والرسالة والاهداف”، هيئة النزاهة ومكافحة الفساد، اطّلع عليه بتاريخ 13/4/2022. بتصرّف.
- ↑ فلاح السبيعي (2017)، “أثر تطبيق الشفافية اإلدارية في الحد من الفساد اإلداري في الشركات المالية السعودية”، المجلة العربية للادارة، اطّلع عليه بتاريخ 22/1/2022. بتصرّف.
- ↑ “ندوة “بالهاشمية” حول النزاهة ومكافحة الفساد في العمل الجامعي”، هيئة النزاهة ومكافحة الفساد، اطّلع عليه بتاريخ 23/1/2022. بتصرّف.
- ^ أ ب ربى زايد، محمد الضمور (2018)، “تعزيز قيم النزاهة”، وزارة التربية والتعليم، اطّلع عليه بتاريخ 23/1/2022. بتصرّف.
- ^ أ ب “النزاهة والشفافية والمساءلة في مواجهة الفساد”، أمان، 2016، اطّلع عليه بتاريخ 22/1/2022. بتصرّف.
- ↑ فهد رمزي (2012)، “الادارة بالشفافية لدى مديري مكاتب التربية والتعليم بمنطقة مكة المكرمة من وجهة نظر المديرين والمشرفين”، جمعية الشفافية الكويتية، اطّلع عليه بتاريخ 23/1/2022. بتصرّف.
